Karriere bei Allianz Pension Partners​

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Allianz Pension Partners, Karriere: Drei Personen in einem Besprechungsraum.

Willkommen bei Allianz Pension Partners – Gestalte mit uns die Zukunft

Als Tochter­gesellschaft der Allianz Lebens­versicherungs-­AG sind wir nicht nur Expertinnen und Experten für betriebliche Vorsorge, sondern auch engagierte Vertriebsprofis. Gemeinsam mit Arbeit­gebern ermöglichen wir Beschäftigten eine unkomplizierte und verlässliche Vorsorge, damit alle optimistisch in die Zukunft blicken können.

Die treibende Kraft hinter unserem Erfolg sind unsere rund 90 Team­mitglieder an den Standorten München, Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, Nürnberg und Stuttgart. Kurze Entscheidungs­wege und eine pragmatische, eigen­verantwortliche Arbeitsweise helfen uns, schnell und effizient auf die Anliegen unserer Kund­innen und Kunden einzugehen.

Warum solltest du deinen Weg bei uns fortsetzen?

Die Fakten sprechen für sich: Seit über 25 Jahren begleiten wir etwa 4.500 Unter­nehmen und ihre 265.000 Beschäftigten auf ihrem Weg in eine sichere Zukunft. Wir arbeiten teamorientiert, respektvoll und auf Augenhöhe. Vielfalt sehen wir als Stärke – unterschiedliche Perspektiven bereichern unsere Zusammenarbeit. Unternehmerisches Denken und Handeln wird bei uns groß­geschrieben: Wir gehen Chancen proaktiv an, scheuen Risiken nicht und sind offen für neue Ideen. Wir lernen aus Fehlern und nutzen sie als Entwicklungs­impulse.

Unsere Werte

  • Team­orientierte Führung: Bei uns steht das Team im Mittelpunkt. Wir fördern die persönliche Entwicklung unserer Team­mitglieder und tauschen Erfahrungen aus, um uns gemeinsam weiter­zuentwickeln.
  • Unternehmerisches Denken und Handeln: Wir übernehmen Verantwortung, erkennen und nutzen Chancen, gehen Risiken ein und gestalten Veränderungen aktiv mit. Wir lernen aus Fehlern und nutzen sie als Entwicklungs­impulse.
  • Spitzen­leistungen für Kundinnen und Kunden: Unsere Kundinnen und Kunden sind unser Fokus. Wir möchten ihnen bei jedem Kontakt erstklassige Leistungen bieten und uns kontinuierlich verbessern.
  • Vertrauen: Ein offenes und verlässliches Miteinander ist die Grundlage unserer Zusammenarbeit. Ehrlichkeit, Integrität und Transparenz sind für uns selbstverständlich.

Werde Teil unseres Teams und starte durch!

Teams, die die Zukunft gestalten

Das sind unsere Teams und ihre Aufgabenbereiche:

Vertriebsregionen

Unsere Beraterinnen und Berater sind die Ansprechpersonen für Unternehmen und deren Mitarbeitende – persönlich und online. Du bist das Gesicht unseres Unternehmens. Mit erstklassigen Beratungs- und Service­leistungen förderst du den Erfolg unserer Kundinnen und Kunden und begleitest sie auf allen Etappen ihres Weges!

Konzeption und Consulting

Unser Experten­team ist die kreative Denk­fabrik für individuelle Unternehmens­konzepte. Mit deinem umfassenden Wissen über betriebliche Versorgungs­systeme berätst du unsere Kundinnen und Kunden und entwickelst mit ihnen passgenaue Lösungen.

Kunden- und Vertriebsmanagement

Effizientes Verwaltungs­management ist dein Ding? Unterstütze die Personal­abteilungen unserer Kundinnen und Kunden bei der Vertrags­verwaltung sowie als Ansprechperson für alle administrativen Anliegen. Du stehst im engen Austausch mit der Allianz Vertrags­verwaltung und optimierst Prozesse.

Business Management

Innovation ist dein Antrieb? Unsere IT-Expertinnen und -Experten verwirklichen digitale Visionen und entwickeln KI-Anwendungen weiter. Du sorgst dafür, dass wir unseren Kundinnen und Kunden den besten digitalen Service bieten können und gestaltest die technologische Zukunft mit!

Marketing und Kommunikation

Im Marketing dreht sich alles um kreative Ideen und wirkungs­volle Kommunikation. Das Team entwickelt maßgeschneiderte Kommunikations­konzepte, die unsere Marke sichtbar machen und klar positionieren. Hier kannst du innovative Strategien gestalten und die Kommunikation von morgen prägen.

Jetzt fehlst nur noch du!

Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns sichere Zukunftslösungen für Unternehmen und ihre Mitarbeitenden. Bei uns triffst du auf Vielfalt, Teamgeist und echte Entwicklungschancen. Entfalte dein Potenzial mit individuellen Weiterbildungsangeboten in einem respektvollen und vertrauensvollen Umfeld.

Dein Sprungbrett in eine spannende Karriere

Bei uns erwartet dich nicht nur ein Job, sondern ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam neue Wege geht. Ob du als Werkstudent:in, Praktikant:in oder in einer Fest­anstellung startest: Wir bieten dir die Chance, dich aktiv einzubringen und weiter­zuentwickeln.

Bewerbungstipps

Deine Karriere bei Allianz Pension Partners beginnt mit einer überzeugenden Bewerbung. Die folgenden Tipps können dir helfen, mit deiner Bewerbung zu punkten:

  • Zeige deine Persönlichkeit: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist – verzichte auf Standard­anschreiben.
  • Sei konkret: Beispiele sagen mehr als Schlagworte.
  • Bleibe klar: Eine gute Struktur und Übersichtlich­keit helfen uns, dich schnell zu verstehen. 
  • Erläutere deine Motivation: Warum möchtest du Teil unseres Teams werden?

Ablauf des Bewerbungs­prozesses

Unser Bewerbungs­prozess soll eine positive Erfahrung für dich sein und gleichzeitig sicherstellen, dass du gut zu uns passt.

  1. Bewerbung: Reiche deine Bewerbung online ein – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
  2. Erstgespräch: In einem offenen Gespräch finden wir heraus, ob wir zueinander passen.
  3. Fach-Check: Gemeinsam identifizieren wir deine Stärken und besprechen, wie wir dich durch Trainings unterstützen können.
  4. Feedback und Entscheidung: Wenn es für beide Seiten passt, heißen wir dich herzlich im Team willkommen!
  5. Onboarding: Ein Pate oder eine Patin steht dir in den ersten Wochen exklusiv zur Seite und macht dich mit allen Bereichen vertraut.

Einarbeitung

Wir legen großen Wert auf eine umfassende Einarbeitung, damit du dich bei Allianz Pension Partners von Anfang an wohlfühlst und dein Potenzial entfalten kannst. Wir möchten dir ein positives, team­orientiertes Umfeld bieten, das dich in deiner persönlichen Entwicklung und bei der Verwirklichung deiner beruflichen Ziele unterstützt.

  • Willkommens­woche

    In deinen ersten Wochen lernst du Kolleginnen und Kollegen kennen und erhältst einen umfassenden Einblick ins Unternehmen.

  • Mentoring

    Wir sind für dich da, um dich bei der Einarbeitung zu unterstützen und deine Fragen zu beantworten.​

  • Individuelle Trainings

    Maß­geschneiderte Schulungen vermitteln dir unsere Unternehmens­werte und alle wichtigen Informationen, die du für deine Arbeit benötigst.

Karriere gestalten: Deine Entwicklungs­möglich­keiten

Deine berufliche und persönliche Entwicklung ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmens­kultur. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten, deine Fähigkeiten zu erweitern und deine beruflichen Ziele zu verwirklichen.​

Ob du dich in deiner aktuellen Position weiter­entwickeln oder neue Herausforderungen annehmen möchtest – dir stehen verschiedene Entwicklungs­wege offen. Unsere umfangreichen Weiterbildungs­angebote sind speziell auf deine individuellen Bedürfnisse und Ziele zugeschnitten. Von Seminaren bis hin zu Coachings – wir unterstützen dich dabei, dein Potenzial auszuschöpfen und kontinuierlich zu wachsen. ​

Mache den nächsten Schritt und informiere dich, wie du mit Allianz Pension Partners deine berufliche Zukunft gestalten kannst!

Unsere Benefits – weil du uns wichtig bist

Wir sind immer auf der Suche nach Talenten wie dir, die die Zukunft der Allianz mitgestalten. Denn nur gemeinsam können wir innovative Ideen verwirklichen und weiterhin erfolgreich sein. Da du als Teammitglied zu unserem Erfolg beiträgst, kannst du von uns als Arbeitgeber einiges erwarten:

  • Sabbatical über ein Zeitwertkonto

  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten  

  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven

  • Sport- und Gesundheitsangebote

  • Jobticket und attraktive Leasingangebote

  • Aktien­programm für Mitarbeitende

  • Exklusive Vorteile bei Finanz- und Versicherungsprodukten

  • Betriebliche Alters- und Berufs­unfähigkeits­versorgung, betriebliche Kranken­versicherung und Zeitwertkonto

Freie Stellen: Die Möglichkeiten für dich

Berater (w/m/d) für Altersvorsorge

  •  in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)
  • mögliche Standorte: Stuttgart, Frankfurt, Karlsruhe, Berlin, Hannover, München, Nürnberg oder Köln
  • ab sofort

Du bringst bereits bAV-Know-how mit und möchtest Dein Vertriebstalent voll entfalten? Dann könnte diese Position genau zu Dir passen.

In dieser Rolle steht der Vertrieb im Mittelpunkt: Du berätst Arbeitnehmer:innen und Arbeitgeber:innen persönlich und digital, erkennst individuelle Vorsorgebedarfe und führst Beratungsgespräche überzeugend zum Abschluss. Dabei arbeitest Du eng mit Deinem Team in einer unserer Vertriebsregionen zusammen und gestaltest Deinen Alltag mit modernen CRM- und KI-Tools effizient und zukunftsorientiert.

Wichtig ist, dass Du Erfahrung in der betrieblichen Altersversorgung mitbringst, vertriebsstark agierst und Lust hast, Menschen bei ihren Entscheidungen zur finanziellen Absicherung zu begleiten.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. 

Hier erhältst du Informationen, was dich bei uns erwartet, was du mitbringen solltest und kannst dich direkt bewerben:

(Junior-)Berater (w/m/d) für Altersvorsorge

  • in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)
  • mögliche Standorte: Stuttgart, Frankfurt, Karlsruhe, Berlin, Hannover, München, Nürnberg oder Köln
  • ab sofort

Du liebst es, Menschen zu überzeugen und möchtest im Vertrieb wirklich etwas bewegen? Dann könnte diese Position genau zu Dir passen.

In dieser Rolle machst Du den Unterschied: Du begleitest Arbeitnehmer:innen und Arbeitgeber:innen dabei, die Chancen der betrieblichen Altersvorsorge zu nutzen und die richtigen Weichen für ihre finanzielle Zukunft zu stellen. Dabei wirst Du mit einer individuellen Learning Journey und persönlichem Coaching Schritt für Schritt zur Expert:in für Altersvorsorge – unterstützt durch moderne CRM- und KI-Tools, die Deinen Vertriebsalltag effizient gestalten.

Du musst kein bAV-Profi sein: Wichtig ist, dass Du Vertriebserfahrung mitbringst, gerne berätst und Lust hast, Dich fachlich weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. 

Hier erhältst du Informationen, was dich bei uns erwartet, was du mitbringen solltest und kannst dich direkt bewerben:

Entwicklungsprogramm Vertrieb (w/m/d)

  • in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)
  • mögliche Standorte: Stuttgart, Frankfurt, Karlsruhe, Berlin, Hannover, München, Nürnberg oder Köln
  • ab sofort

Du möchtest im Vertrieb durchstarten und Kund:innen für Vorsorgelösungen begeistern? Dann könnte unser Entwicklungsprogramm genau das Richtige für Dich sein.

In diesem zweijährigen Programm wirst Du Schritt für Schritt zum/zur Arbeitnehmerberater:in ausgebildet – direkt in der Praxis, bei Kundenterminen vor Ort und digital. Ein:e persönliche:r Pat:in und regelmäßiges Feedback aus Deinem Team begleiten Dich dabei. Du baust gezielt fachliche Expertise auf, erwirbst die IHK-Sachkundeprüfung nach § 34d GewO und lernst, komplexe Vorsorgethemen verständlich zu vermitteln und Beratungsgespräche erfolgreich zum Abschluss zu führen.

Du brauchst keine Vorerfahrung in der bAV: Wichtig ist, dass Du Lust auf Vertrieb hast, gerne mit Menschen arbeitest und bereit bist, in Deine fachliche Zukunft zu investieren.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. 

Hier erhältst du Informationen, was dich bei uns erwartet, was du mitbringen solltest und kannst dich direkt bewerben:

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